Culture d’entreprise

L’humain est au cœur de nos préoccupations

Nos collaborateurs jouent un rôle essentiel et contribuent activement à l’avenir du Groupe Aduno. L’estime que nous témoignons à nos collaborateurs n’est pas un vain mot. Nous appliquons nous-mêmes les valeurs que nous exigeons d’autrui. Nous entendons nous comporter de manière loyale envers nos collègues et partenaires, en faisant preuve de considération et en respectant autrui, ainsi qu’en gérant avec soin nos ressources.

Focalisé sur notre objectif

Nous adoptons une démarche résolument centrée sur les objectifs de l’entreprise, nous agissons en tenant compte de notre clientèle et assumons nos responsabilités. Dans ce cadre, nous mettons en place un réseau intégrant tous les services concernés, travaillons en coopération, appliquons les décisions prises et en assumons les conséquences. Nous intervenons si nécessaire et permettons les interventions d’autres parties.

Notre action sur le plan économique

En cas d’opposition, nous sommes également disposés à remettre en question nos prestations de service, processus, habitudes et comportements et, le cas échéant, à les réorganiser. Les ressources disponibles – et limitées – sont exploitées de manière ciblée. Nous nous concentrons sur nos propres forces et les facteurs influant notre sphère externe, ce qui nous permet de générer une rentabilité élevée et durable.

Sécurité

Nous respectons les prescriptions réglementaires internes et externes. Notre gestion des risques s’appuie sur l’action de tous nos collaborateurs qui, dans ce cadre, évaluent les risques et font preuve de prévoyance.

Souplesse

Faire preuve de souplesse se traduit par la capacité à repérer, en temps opportun, les modifications des conditions, d’y déceler de nouvelles opportunités et de les concrétiser. Nous encourageons les actions prévoyantes et instaurons ainsi les conditions-cadres permettant la mise en place d’innovations ciblées. Au sein de notre entreprise, nous tirons parti de notre marge de manœuvre, de notre liberté de décision et agissons de manière proactive.

Simplicité

Grâce à une communication et à une action concrètes et transparentes, nous contribuons à la simplification de notre activité au quotidien et atteignons efficacement notre objectif. Dans le cadre de ce processus, nous tenons compte des directives et prescriptions applicables en termes de conduite et d’organisation.